Seguimiento y Progreso

Como monitorear el avance del onboarding de candidatos

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Seguimiento y Progreso

Aprende a monitorear el avance del onboarding de tus candidatos contratados.

Dashboard de Onboardings

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Menu principal - Onboardings

Vista General

CANDIDATOVACANTEINICIOESTADOPROGRESO
Juan PerezDeveloper22/01En progreso60%
Maria GarciaDisenador25/01Pendiente0%
Carlos LopezAnalista20/01Completado100%

Filtros Disponibles

Por Estado

Estados de onboarding:

  • Todos - Ver todos los onboardings
  • No iniciado - Ningun item completado (0%)
  • En progreso - Algunos items completados (1-99%)
  • Completado - Todos los items listos (100%)

Por Busqueda

Buscar por:

  • Nombre del candidato
  • Email del candidato
  • Titulo de la vacante
  • Nombre del proyecto

Por Proyecto/Vacante

Filtrar por:

  • Proyecto especifico
  • Vacante especifica

Indicadores de Progreso

Barra de Progreso

Visualizacion:

PorcentajeVisualEstado
0%VacioNo iniciado
25%1/4 llenoEn progreso
50%MitadEn progreso
75%3/4 llenoEn progreso
100%LlenoCompletado

Calculo del Progreso

Formula:

Progreso = (Items completados / Total items obligatorios) x 100

Ejemplo:

  • Total items: 6
  • Obligatorios: 5
  • Opcionales: 1
  • Completados: 3 (todos obligatorios)
  • Progreso: 3/5 = 60%

Items opcionales no cuentan para el porcentaje

Estados Automaticos

El estado se actualiza automaticamente:

  • Si progreso = 0%: Estado: "No iniciado" (not_started)
  • Si progreso > 0% y < 100%: Estado: "En progreso" (in_progress)
  • Si progreso = 100%: Estado: "Completado" (completed), se registra onboardingCompletedAt

Ver Detalle de Onboarding

Panel de Progreso

Haz clic en un candidato para ver el progreso detallado:

Progreso de Onboarding

  • Candidato: Juan Perez
  • Vacante: Developer Senior
  • Fecha inicio: 22 de Enero, 2024
  • Estado: En progreso
  • Progreso: 60% (3 de 5 items)
  • Dias hasta inicio: 7 dias

CHECKLIST

ItemTipoEstado
Documentos de IdentidadDocumentosCompletado: 15/01
Documentos BancariosDocumentosCompletado: 15/01
Contrato de TrabajoFirmaCompletado: 16/01
Acuerdo de ConfidencialidadFirmaPendiente - [Ver Detalle]
Configurar EmailManualPendiente - [Marcar Completado]

Botones: [Editar] [Enviar Recordatorio] [Cancelar]

Informacion por Item

Cada item muestra:

  • Titulo del item
  • Tipo (icono + texto)
  • Estado actual
  • Fecha de completado (si aplica)
  • Acciones disponibles

Acciones Disponibles

Por Item

Documentos (document_request):

  • [Ver Solicitud] - Abrir solicitud de documentos
  • [Ver Documentos] - Ver archivos subidos
  • [Revisar] - Aprobar/rechazar si pendiente

Firmas (signature_request):

  • [Ver Documento] - Ver documento a firmar
  • [Ver Firma] - Ver firma capturada
  • [Estado] - Ver estado de la solicitud

Manual:

  • [Marcar Completado] - Si el reclutador lo completa
  • [Ver Instrucciones] - Ver detalle del item

Auto:

  • [Ver Detalle] - Ver condicion y estado

Por Onboarding

[Editar]

  • Cambiar fecha de inicio
  • Agregar nuevos items
  • Actualizar informacion

[Enviar Recordatorio]

  • Email al candidato
  • Lista de items pendientes
  • Fecha limite

[Cancelar]

  • Cancelar todo el onboarding
  • Eliminar items y solicitudes
  • Requiere confirmacion

Notificaciones y Alertas

Alertas Automaticas

El sistema alerta cuando:

Onboarding atrasado:

  • Fecha de inicio paso
  • Items pendientes
  • Requiere atencion

Item vencido:

  • Solicitud de firma expirada
  • Documento no subido en X dias
  • Accion requerida

Onboarding completado:

  • Todos los items listos
  • Candidato listo para empezar
  • Notificacion positiva

Recordatorios

Enviar recordatorio manual:

  1. Abrir detalle de onboarding
  2. Click [Enviar Recordatorio]
  3. Sistema envia email con:
    • Items pendientes
    • Dias restantes
    • Link a Mi Onboarding

Metricas y Estadisticas

Dashboard de Metricas

Estadisticas disponibles:

Por estado:

  • X onboardings no iniciados
  • Y onboardings en progreso
  • Z onboardings completados

Por tiempo:

  • Tiempo promedio de completado
  • Items mas demorados
  • Candidatos con retrasos

Por tipo de item:

  • Documentos: X% completado promedio
  • Firmas: Y% completado promedio
  • Manuales: Z% completado promedio

Filtros de Tiempo

Ver onboardings por periodo:

  • Esta semana
  • Este mes
  • Ultimos 3 meses
  • Personalizado

Sincronizacion de Estado

Document Request

Cuando candidato completa documentos:

  1. DocumentRequest cambia a "completed"
  2. Sistema detecta el cambio
  3. ChecklistItem se marca "completed"
  4. Progreso del onboarding se recalcula
  5. Si 100%: Onboarding "completed"

Signature Request

Cuando candidato firma:

  1. SignatureRequest cambia a "completed"
  2. Sistema detecta el cambio
  3. ChecklistItem se marca "completed"
  4. Progreso del onboarding se recalcula
  5. Si 100%: Onboarding "completed"

Manual

Cuando candidato o reclutador marca completado:

  1. ChecklistItem.status = "completed"
  2. Se registra completedAt y completedById
  3. Progreso del onboarding se recalcula
  4. Si 100%: Onboarding "completed"

Editar Onboarding Activo

Cambiar Fecha de Inicio

Editar Onboarding

  • Fecha de inicio: [Seleccionar nueva fecha]
  • Boton [Guardar]

Agregar Item

Haz clic en [+ Agregar Item]

Agregar Item al Checklist

  • Tipo: [Seleccionar tipo]
  • Titulo: Ejemplo: "Reunion de Bienvenida"
  • Descripcion: Ejemplo: "Asistir a la reunion de induccion"
  • Obligatorio: Marcar si aplica

Botones: [Cancelar] [Agregar]

Resultado:

  • Item agregado al checklist
  • Progreso recalculado (X/Y+1)
  • Candidato ve nuevo item

Problemas Comunes

"Progreso no avanza"

Posibles causas:

  • Documentos subidos pero no aprobados
  • Firma pendiente de revisar
  • Item manual no marcado

Solucion:

  • Revisar y aprobar documentos pendientes
  • Verificar estado de firmas
  • Completar items manuales si corresponde

"Onboarding no se completa"

Posibles causas:

  • Item obligatorio pendiente
  • Documento rechazado sin re-subir
  • Firma expirada

Solucion:

  • Revisar cada item del checklist
  • Identificar item(s) bloqueando
  • Contactar candidato si necesario

"Candidato no ve sus tareas"

Posibles causas:

  • Email de bienvenida no llego
  • Link incorrecto
  • Sesion expirada

Solucion:

  • Reenviar email de bienvenida
  • Verificar que candidato puede acceder
  • Guiar manualmente si es necesario

Mejores Practicas

Monitoreo Diario

Rutina recomendada:

  • Revisar dashboard cada manana
  • Identificar onboardings atrasados
  • Enviar recordatorios si necesario
  • Aprobar documentos pendientes
  • Actualizar estados manualmente si aplica

Comunicacion Proactiva

No esperar a que candidato pregunte:

  • Contactar si hay retrasos
  • Ofrecer ayuda con items
  • Confirmar que recibio email
  • Recordar fecha de inicio

Documentacion

Mantener registro de:

  • Problemas encontrados
  • Soluciones aplicadas
  • Feedback de candidatos
  • Mejoras sugeridas

Proximos Pasos

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